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　　海外博士如果畢業(yè)于世界排名前500的高校，來(lái)上海全職工作可以直接申請落戶(hù)，連社保和個(gè)稅都不用等。這是此次留學(xué)回國人員落戶(hù)新政里，最干脆的一條。

　　上一版細則執行了幾年，這次的調整明顯把口子拉得更大了。不再要求首份工作必須在上海，回國后兩年內來(lái)滬、簽下勞動(dòng)合同、依法繳社保個(gè)稅就行。這等于把時(shí)間窗口和擇業(yè)余地實(shí)實(shí)在在還給了申請人。

　　新政把符合條件的留學(xué)生分成了幾個(gè)梯度，主要看學(xué)歷背景和境外學(xué)習時(shí)長(cháng)。先講最直接的一檔：繳納半年社保個(gè)稅、按上海平均工資標準，就可以申請落戶(hù)。這一檔覆蓋了四類(lèi)人。

　　第一類(lèi)是博士。國（境）外高校拿的博士學(xué)位，累計在外學(xué)習不少于一年；如果是中外合作辦學(xué)或聯(lián)合培養的博士，境外學(xué)習時(shí)間不少于半年。要注意，這里有個(gè)分叉口——境外高水平大學(xué)的博士直接跳過(guò)了社保個(gè)稅要求，一步到位。

　　第二類(lèi)是碩士。但本科出身要夠硬。國內雙一流本科加國外碩士、國內非雙一流本科加國外高水平大學(xué)碩士，或者國外本碩連讀，都行。

　　第三類(lèi)是本科。國外高水平大學(xué)畢業(yè)，直接符合條件。

　　第四類(lèi)門(mén)檻稍特殊，針對的是在國內已經(jīng)拿到碩士及以上學(xué)位，又去境外高?；蚩蒲袡C構進(jìn)修、做訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者滿(mǎn)一年的申請人。這四類(lèi)人走的是半年通道，核心看的是學(xué)校層次和學(xué)習時(shí)間。

　　如果不在上述范圍，還有一條路。交一年社保和個(gè)稅，按1.5倍上海平均工資基數繳納，同樣可以申請。這條通道主要為非高水平大學(xué)的本科或碩士準備。本科境外學(xué)習時(shí)間要求不短于兩年，碩士不少于半年。

　　大專(zhuān)起點(diǎn)、HND項目、國內計劃外合作辦學(xué)或轉學(xué)分形式不在此列。中外聯(lián)合培養的學(xué)生，學(xué)分獲取比例有硬杠杠：國內校區或分校上課的，境外學(xué)習時(shí)間和學(xué)分不能低于總體的50%；利用暑假在國內拿非學(xué)歷教育學(xué)分的，境外學(xué)分不得低于80%。

　　這里涉及兩個(gè)關(guān)鍵定義。國內雙一流，指的就是原來(lái)的211和985高校。國外高水平大學(xué)，看的是世界排名前500，具體以人社局發(fā)布的名單為準，一般會(huì )交叉參考泰晤士報、美國新聞與世界報道、QS和上海軟科這幾大榜單。排名不在前500的畢業(yè)生，就得走1.5倍社保那條通道了。

　　新政還加了一組激勵條款，給特定背景的海外人才開(kāi)了更快的通道。以下四類(lèi)人，直接落戶(hù)，無(wú)需任何社?；騻€(gè)稅記錄：在國外高水平大學(xué)或知名科研機構做到副教授、副研究員及以上職務(wù)的；在世界500強企業(yè)擔任高管的；經(jīng)上海人社局認定的高層次留學(xué)人員；境外高水平大學(xué)博士——這條與前面說(shuō)的半年通道里的博士落戶(hù)其實(shí)是同一個(gè)結果，但這里把它單獨提出來(lái)歸入了激勵條件，可見(jiàn)對頂尖博士的歡迎姿態(tài)。

　　還有兩類(lèi)人，繳滿(mǎn)六個(gè)月社保個(gè)稅就能落。一是被納入“上?？萍紕?chuàng )新職業(yè)清單”單位所聘用的緊缺急需專(zhuān)業(yè)人才，二是帶著(zhù)專(zhuān)利、成果或專(zhuān)有技術(shù)來(lái)上海創(chuàng )業(yè)的留學(xué)回國人員。這兩個(gè)口子瞄準的是產(chǎn)業(yè)急需和創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)，不完全看學(xué)歷排序。

　　落戶(hù)后能接上的實(shí)際好處，原文里也點(diǎn)了幾項。優(yōu)秀人才有機會(huì )拿到最高50萬(wàn)元資助金，買(mǎi)車(chē)可享免稅指標，如果落在浦東創(chuàng )業(yè)，還有15萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)資金可以申請。這些不是落戶(hù)流程本身的內容，但對做決定有參考分量。

　　整體看下來(lái)，這次調整最大的變化，一個(gè)是首份工作地域限制的取消，一個(gè)是高水平博士的零等待通道。前者讓回國路徑不再被第一站綁定，后者直接把最頂層的人才挑了出來(lái)。至于其他類(lèi)別的留學(xué)生，條件基本延續了上一版的核心框架，只是層級切得更細了。

　　如果你正好處在回國擇業(yè)的窗口期，把學(xué)歷層次、學(xué)校排名、境外學(xué)習天數和擬入職單位這四條捏在一起比照，大概就能知道自己落在哪個(gè)通道里了。

　　涉及到具體排名認定和清單內企業(yè)名單，主要看人社局那份官方名錄。面對這套分得更細、條件也更復雜的梯度體系，凡圖落戶(hù)咨詢(xún)這類(lèi)專(zhuān)業(yè)服務(wù)的存在，經(jīng)常能幫人把模糊地帶理清楚。核對清楚這幾樣，方向就清楚了。